<strong>ไล่ออก </strong>กันง่าย ๆ แบบนี้ก็ได้หรือ เรียกได้ว่าเป็นโพสต์ที่ถูกแชร์ออกไปทั่วโลกออนไลน์เลยทีเดียว เมื่อล่าสุดผู้ใช้เฟซบุ๊กรายหนึ่ง ได้ออกมาโพสต์ข้อความ หลัง <strong>ลางาน</strong>เพียง 1 วัน แต่กลับถูกหัวหน้าให้ไป<strong>ลาออก</strong> ระบุว่า

กิดคำถามมากมายว่าคืออะไร มีสิทธิ์อะไรเป็นแค่หัวหน้า มีสิทธิ์ไล่ใครออกก็ได้หรอ หยุดงานไป1วัน ปกติเข้างาน 20:00 แล้ว22:31 ไลน์มาบอกให้ไปเขียนใบลาออกคือ
คิดเองเออเองว่ากูได้งานใหม่ ไปพูดในไลน์ว่ากูได้งานใหม่ มึงไปรู้มาจากไหน
#ชลบุรีใจดีกับฉันหน่อยไม่ได้หรอ
ปล“ลาวัน1วัน ให้ไปลาออก ????

<img class="img-fluid w-100 showcaption-true" src="https://image.tnews.co.th/uploads/images/contents/w1024/2024/04/mpHB1d9yNqIlg1KF0p9O.webp?x-image-process=style/lg-webp" alt="สาวสุดทน ขอประจาน ลางานไปวันเดียว โดนไล่ไปลาออก ช้ำหนักหลังรู้เหตุผล" width="600" height="578" />

ซึ่งก็มีผู้เข้ามาแสดงความเห็นจำนวนมาก เช่น
<ul>
 	<li>ร้องเรียนฝ่ายบุคคล..</li>
 	<li>น่าร้องเรียนค่ะ</li>
 	<li>ฟ้องกรมแรงงานเลย</li>
 	<li>แบบนี้ไม่ไหว</li>
 	<li>เกิ๊น แบบนี้ก็ได้เหรอ ลางานมันก็สิทธิของเรารึเปล่า</li>
</ul>
<img class="img-fluid w-100 showcaption-true" src="https://image.tnews.co.th/uploads/images/contents/w1024/2024/04/7OBJXNWqkhWnzjx59EI5.webp?x-image-process=style/lg-webp" alt="สาวสุดทน ขอประจาน ลางานไปวันเดียว โดนไล่ไปลาออก ช้ำหนักหลังรู้เหตุผล" width="470" height="600" />